تصنيف رخص العمل للعمالة الوافدة وفقاً للفئات المهارية المختلفة المعتمدة
طرح وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية نظاما جديدا يتعلق بتصنيف رخص العمل للعمالة الوافدة, يهدف النظام إلى تنظيم سوق العمل وتعزيز فرص الكفاءات, يشمل التصنيف الجديد العمالة حسب الفئات المهارية، مما يسهل على الشركات اختيار المهارات المطلوبة حسب احتياجاتها.
تفاصيل النظام الجديد
يتضمن النظام تصنيفا دقيقا للعمالة، يقسمها إلى فئات تتراوح بين المهارات العالية والمتوسطة والمنخفضة, هذا التصنيف يسمح للجهات المعنية بتحليل احتياجات سوق العمل وتوجيه العمالة وفق الطلب الحقيقي في مختلف القطاعات, وقد روعي في هذا التصنيف تيسير دخول العمالة المتخصصة لإثراء الخبرات المحلية.
فوائد النظام للعمال
يستفيد أصحاب الأعمال من هذا النظام عبر الحصول على العمالة المناسبة في الوقت المناسب, فيما يضمن للعمال أيضًا الحصول على فرص عمل أفضل تتناسب مع مهاراتهم, إن تحقيق هذا التوازن من شأنه أن يعزز الإنتاجية ويقلل من الفجوات في سوق العمل.
آلية تطبيق التصنيف
سوف يتم تنفيذ هذا النظام على مراحل, حيث ستقوم الوزارة بتوفير منصة إلكترونية لجميع الأطراف المعنية لتسجيل البيانات وتقديم الطلبات, كما يتضمن النظام ترتيبات للمتابعة والتقييم لضمان التزام الشركات بلائحة تصنيف العمالة,
يمثل هذا النظام خطوة هامة نحو تطوير بيئة العمل، مما يسهم في تعزيز النمو الاقتصادي وتحقيق مستهدفات رؤية المملكة.
