في خطوة لتعزيز التواصل المباشر مع الموظفين، قام أحمد بن محمد القرني، ممثل قسم صوت الموظف بمستشفى الملك عبدالعزيز بجدة، بزيارة ميدانية لمركز حي الفضيلة للاستماع إلى مشاكل الموظفين وتحدياتهم في بيئة العمل الزيارة كانت بتوجيه من مدير المستشفى، تركي مريشيد العتيبي، والذي يهتم بتوفير بيئة عمل صحية تضمن رضا الموظفين وتساعد على تحسين الأداء.
القرني كسر الحواجز التقليدية وجاء إلى موظفيه في أماكن عملهم بدلاً من انتظار تواصلهم عبر الهاتف، وهو ما ساهم في فتح حوارات مباشرة وأسهم في فهم أكبر للتحديات التي يواجهها الموظفون وفي الزيارة، استمع القرني لمجموعة من المشكلات التي تواجههم، مؤكدًا أن إدارة المستشفى تعمل على تذليل العقبات التي قد تعيق عملهم.
من جانبها، رحبت الدكتورة عزوف، مديرة المركز، بالزيارة ووصفتها بأنها خطوة هامة تعكس حرص وزارة الصحة على التواصل المباشر مع موظفيها وتقدير دورهم في تحسين بيئة العمل وأضافت أنها تفتح المجال للحوار البنّاء وتجاوز القيود البيروقراطية.
هذه الزيارة تمثل نموذجًا حقيقيًا للتواصل المؤسسي الفعّال وضمن رؤية المملكة 2030 لتحسين بيئة العمل في قطاع الصحة.
شارك المقال
أحدث الأخبار
أخبار ذات صلة
امتلك منزلك الآن | احصل على تمويل عقاري الراجحي 2025 بأفضل الحلول المتوافقة مع الشريعة
انتهز الفرصة واستعلم الآن | خطوات الاستعلام عن رخصة عمل عبر منصة قوى
من هم المستحقون لدعم الضمان الاجتماعي؟ تعرف على الفئات المشمولة بالدعم الآن
ناجز: الاستعلام عن بيانات (الشركات والمؤسسات) في السعودية بخطوات بسيطة 1447
دليل كامل للخطوات والشروط وكيفية إنجاز معاملتك إلكترونياً الاستعلام عن تصريح حج عبر أبشر 2025:
